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Diferença entre organização e instituição

Organização significa uma coleção sistematicamente organizada de pessoas, com um objetivo comum e uma identidade associada a um ambiente externo, como uma entidade de negócios ou um departamento do governo. É muitas vezes mal interpretado com a instituição, que engloba uma entidade, com um alto grau de sustentabilidade, que pode ser visto como uma parte indispensável da grande sociedade ou comunidade.

O termo instituição é comumente usado para o lugar do conhecimento, isto é, uma entidade que fornece informações ou concede educação àqueles que precisam delas. Por outro lado, uma organização pode ser qualquer entidade estabelecida para cumprir a finalidade comercial, social, política ou outra.

O artigo apresentado a você esclarecerá sua compreensão sobre a diferença entre organização e instituição, portanto, leia.

Gráfico de comparação

Base para ComparaçãoOrganizaçãoInstituição
SignificadoUma organização é um conjunto de pessoas que se unem para realizar um objetivo comum, liderado por uma pessoa ou grupo.Uma instituição é descrita como uma forma de organização, configurada para uma causa educacional, religiosa, social ou profissional.
AdministraçãoCentralizado ou DescentralizadoDescentralizado
Fator de governançaRegras e regulamentosAlfândega e Valores
ExistênciaTem um ciclo de vida.É de longa duração.
PropósitoPara ganhar dinheiro, ou prestar serviço aos membros, etc.Para entregar conhecimento ao povo.

Definição de Organização

Uma organização é usada para significar um grupo de pessoas envolvidas em perseguir as metas predeterminadas ou o conjunto de metas. De fato, é um sistema social que determina todas as relações formais entre as atividades e os membros.

Uma organização pertence e é controlada por uma pessoa ou um grupo, que são os membros da própria organização. O chefe da organização é escolhido de forma permanente ou temporária, através de votação na assembleia geral anual, na qual participam todos os membros da organização.

Incorpora especialização e coordenação de atividades dos trabalhadores, onde os papéis, responsabilidades e autoridade são atribuídos aos membros, para realizar tarefas de forma eficiente. Inclui o lucro e a empresa sem fins lucrativos. Existem dois tipos de estrutura organizacional:

  1. Estrutura formal da organização
    • Organização de Linhas
    • Organização funcional
    • Linha e Organização do Pessoal
    • Organização de gerenciamento de projetos
    • Organização matricial.
  2. Estrutura Informal da Organização

Definição de Instituição

O termo instituição pode ser definido como uma organização receptiva, que surge como resultado de necessidades e pressões sociais. É uma parte de uma grande sociedade ou comunidade, que está olhando para a frente na natureza.

Ele executa as funções e atividades que agregam valor ao público em geral. Tem um alto grau de resistência que leva ao crescimento constante, capacidade de sobreviver e adaptar-se a várias pressões e pressões para avançar para o futuro, juntamente com o efeito sobre o ambiente ao qual a instituição pertence.

As estruturas internas da instituição exibem e protegem as normas e valores freqüentemente mantidos pela sociedade. Ele desempenha o papel de agente indutor de mudança e proteção, que protege valores positivos e cria novos que são necessários para o sustento da sociedade.

Principais diferenças entre organização e instituição

As diferenças entre organização e instituição são explicadas abaixo:

  1. Uma organização é uma coleção sistemática de pessoas que trabalham juntas para alcançar o objetivo desejado, sob uma identidade comum. Por outro lado, uma instituição é um estabelecimento dedicado a promover uma causa específica que pode ser educacional, profissional, social, etc.
  2. A estrutura de uma organização pode ser centralizada - onde o poder está nas mãos da autoridade suprema, ou descentralizada - onde o poder é disseminado. No outro extremo, uma instituição tem uma estrutura descentralizada, em que o poder se espalha para vários níveis de gestão.
  3. Uma organização é governada por regras, regulamentos e políticas, enquanto os costumes e valores são os fatores reguladores de uma instituição.
  4. Uma organização tem um certo ciclo de vida, ou seja, eles têm nascimento, crescimento, maturidade e decadência. Em contraste, uma instituição é duradoura no sentido de que eles têm a capacidade de crescer constantemente, superar a capacidade e se adaptar a condições extremas, para dar um passo em direção ao futuro.
  5. O objetivo principal de uma organização é ganhar dinheiro ou fornecer serviços aos membros. Em contrapartida, o principal objetivo de uma instituição é transmitir educação ou conhecimento aos usuários.

Conclusão

Todas as instituições são organizações em primeiro lugar, pois é o passo inicial do processo de criação de instituições. Há apenas um punhado de organizações que sobrevivem, crescem e se adaptam para alcançar o status da instituição. O objetivo básico de uma organização é manter a ordem interna da organização, juntamente com a eficácia na realização dos fins desejados. No entanto, quando se trata da instituição, vai além dos objetivos da organização.

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